Centro Español para Asuntos de los Trabajadores (C.E.A.T.)

Quienes somos

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El Centro Español para Asuntos de los Trabajadores es un movimiento social constituido en asociación. Desde su fundación, esta organización ha conciliado posturas y establecido acciones puntuales para el desarrollo de la igualdad y equidad entre todos los seres humanos
El Centro Español para Asuntos de los Trabajadores mantiene como principios básicos de actuación: el humanismo, la solidaridad, el empleo y el diálogo

social.

 

 

Dirige su actividad entre otros campos:

  • Proyectos para la capacitación de los trabajadores mediante el desarrollo e impulso de la Formación Profesional Dual

  • Defensa del empleo, la igualdad de la mujer trabajadora y el amparo del trabajador inmigrante

  • Promoción del Diálogo Social y la Sociedad Civil

Objetivos:

  • Sensibilización y formación de los trabajadores

  • Fomento de la Sociedad Civil

  • Integración de los inmigrantes

  • Promoción de los grupos excluidos

  • Apoyo a las Pequeñas y Medianas Empresas

 

 

 

 

 

CEAT en la Junta Directiva del Centro Europeo para los Asuntos de los Trabajadores (EZA) y en la de European Union of Christian Democratic Workers (EUCDW)

 

 

Nuestro Presidente David Cervera Olivares ha sio elegido vocal del Consejo Administración de EZA durante la Asamblea General en Bucarest 24 de noviembre de 2018 y Javier Morillas Gómez , vocal de Junta Directiva de CEAT, Vicepresidente del Presidium de la European Union of Christian Democratic Workers (EUCDW)- Unión Europea de los Trabajadores Demócratas, en el XII Congress of our European Union of Christian Democratic Workers (EUCDW) celebrado en Viena el 14 y 15 de diciembre.
Los buenos resultados en estas elecciones europeas de los candidatos representantes de CEAT son fruto de la solvencia y valía contrastada personal y profesional de David Cervera y Javier Morillas y su esfuerzo, entrega y dedicación a los fines del Centro Español para Asuntos de los Trabajadores que mantiene como principios básicos de actuación: el humanismo, la solidaridad, el empleo el diálogo social. Son también un reconocimiento de los miembros de EZA y de EUCDW a labor que realiza CEAT y a su posicionamiento activo en la defensa de los derechos sociales y la construcción y el desarrollo del Modelo Social Europeo.
 

 

Declaración de PICM sobre el Pacto Mundial para una Ordenación Segura, Ordenada y Regular (“Global Compact for Safe, Orderly and Regular Migration" )

 

El Pacto Mundial para una Ordenación Segura, Ordenada y Regular (“Global Compact for Safe, Orderly and Regular Migration"), adoptado en la conferencia intergubernamental celebrada en Marrakech (Marruecos) el pasado 11 de diciembre de 2018, se estructura en torno a 23 grandes objetivos. Algunos genéricos pero también concretos, como son las medidas contra la trata y el tráfico de personas, evitar la separación de las familias, utilizar la detención de migrantes sólo como última opción, o reconocer el derecho de los migrantes irregulares a recibir salud y educación en sus países de destino. Los Estados se comprometen también a mejorar su cooperación a la hora de salvar vidas de migrantes durante sus viajes con misiones de búsqueda y rescate. Según su texto sus previsiones no son jurídicamente vinculantes, aunque se espera que sean políticamente influyentes. 

 

La PICM, ante el Pacto Mundial de las Migraciones

Posicionamiento CEAT Inmigración

 

CEAT en el Congreso del Partido Popular Europeo (PPE)

 

CEAT representada Javier Morillas como Vicepresidente , y por José Ignacio Argote Francisco Domínguez como Vocales de la de la UTDC (Unión Europea de los Trabajadores Demócratas Crisportianos) han participado en el Congreso del Partido Popular Europeo (PPE) que se ha celebrado en Zagred el 20 y 21 de noviembre de 2019. El Congreso PPE, se ha centrado en políticas efectivas para combatir el cambio climático, el empoderamiento y las generaciones más jóvenes y los Balcanes occidentales, entre otros asuntos.

A nivel europeo el PPE es la primera fuerza tras ganar las elecciones al Parlamento Europeo del pasado mes de mayo con un 24% de los votos y 182 eurodiputados (de 751). Fue la sexta victoria consecutiva desde 1999, pero con una evidente erosión desde el 37% de los votos que obtuvieron entonces con 295 escaños (sobre 788).

 

 



Fallece nuestro amigo y compañero Pedro González Vilaseca

 

El 2 de septiembre de 2017 en Madrid falleció Pedro González Vilaseca. Para nuestro amigo y compañero en las tareas de fundación y organización de CEAT, nuestros mejores recuerdos con motivo de su fallecimiento.
Pedro nació en un pueblecito de Salamanca, donde la formación y la cultura se tenían en gran estima, por lo que los jóvenes de su localidad y de su tiempo optaron por ampliar estudios en Escuelas de Magisterio y Carreras Universitarias. Pedro hizo Magisterio compatibilizando estudios y trabajos en hostelería.
Aprobó las oposiciones de maestro en Madrid y ejerció la docencia en EGB en varios Colegios Públicos de Vallecas, entre otros en el Virgen de África de Orcasitas, zona chabolista, donde hizo una gran labor de apoyo a los más desfavorecidos. Posteriormente se trasladó al CP Carmen López de Haro en Aluche donde ejerció de Jefe de Estudios y Profesor de Francés.
Una vez Jubilado, se incorporó a las tareas directivas de CEAT, apoyando y participando en proyectos y seminarios tanto propios, como los internacionales de EZA.
Pedro fue un compañero inquieto, resolutivo con una fuerte capacidad de liderazgo y capacidad de consenso. Para él, nuestros mejores recuerdos y nuestro agradecimiento por su trabajo desarrollado en CEAT.
Descanse en Paz

 

Memoria de Actividades

Desde su constitución los miembros de C.E.A.T ha participado activamente en numerosas actividades nacionales y Seminarios internaciones. En los enlaces se detallan

Las actividades desarrolladas en 2017 - 2018 que han permitido consolidar a CEAT, Centro Español para Asuntos de los Trabajadores, como una organización comprometida con el humanismo, la solidaridad, el empleo y el diálogo social. Desde su fundación, esta organización ha conciliado posturas y establecido acciones puntuales para el desarrollo de la igualdad y equidad, lo que actualmente cobra especial importancia como consecuencia del permanente cambio de nuestro entorno, de una manera tan acelerada, que lo realmente relevante son las personas. A través de nuestras acciones promovemos, multiplicamos y canalizamos las inquietudes de la sociedad colaborando en los cambios que la sociedad necesita para la educación y el empleo.

Memoria de actividades:  2014  2015 2017-2018

 

Seminario Europa Social post Covid-19. El Pilar Europeo de Derechos Sociales como marco de referencia para proteger los empleos en riesgo y el papel de las organizaciones de trabajadores para liderar importantes cambios sociales- Málaga 17 al 19 de septiembre de 2021

 

 

En este Seminario partiendo de la premisa de que el mundo del trabajo se enfrenta a un gran cambio a la luz de la pandemia de coronavirus y que aún no sabemos cómo será después, analizará el papel de las organizaciones de trabajadores en este contexto, por ejemplo, en relación con el aprendizaje permanente, la salud y la seguridad en el trabajo o los grupos especialmente afectados por el desempleo y que necesitan un apoyo especial. El punto de partida será la exigencia de que la Europa posterior a la crisis sea una Europa más social.

 

Seminario Internacional: Seguridad y salud en el trabajo: Lugares de trabajo europeos más saludables, seguros y productivos - Bilbao 19 a 21 de  Febrero 2021

 

El Seminario abordó en ponencias y mesas redondas la siguiente temática:
- Las campañas “ Trabajos Saludables” que la Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo (EU-OSHA) que lleva a cabo desde el año 2000 y su contribución para hacer de Europa un lugar más seguro y saludable para trabajar. Este seminario contribuye a su difusión.
- Fomentar una cultura de la prevención efectiva como medio para reducir la siniestralidad laboral y mejorar la competitividad de la empresa.
- ESENER 2019: La tercera encuesta europea de empresas sobre riesgos nuevos y emergentes. Se contribuye al conociendo y situación de la siniestralidad en las empresas y centros de trabajo europeas.
- Los exoesqueletos ocupacionales en prevención de riesgos laborales. Conocimiento de su aplicación en la prevención de riesgo laborales
- Los retos de la prevención de riesgos laborales en las Pymes. Valorar la problemáticas de los riesgos laborales en las microempresas

 

 

 

Seminario: Seguridad y salud en el trabajo: Lugares de trabajo europeos más saludables, seguros y productivos - Safety and health at work - EU-OSHA (europa.eu)

 

 

 

Seminario Internacional: El futuro del empleo en los nuevos escenarios laborales: la integración digital en entornos colaborativos y ecosistemas innovadores

 


 

Se celebró en Sevilla, los días 25 al 27 de septiembre de 2020. En su intervención en la sesión de apertura el Eurodiputado Juan Ignacio Zoido por videoconferencia destacó el gran impacto en la destrucción de puestos de empleo y de pequeñas y medianas empresas, señalando que es muy difícil predecir un futuro donde los rebrotes del Covid 19 son cada día mayores y afectan tanto a la salud como a la economía. En cuanto a la gestión de la Pandemia por parte del Gobierno Español, desde mi perspectiva de Eurodiputado la considero negativa e interesada, con mensajes equivocados, que ha conducido a España a una situación de fragilidad institucional y al desastre laboral. El paro se ha disparado y se acerca al 23 % y con los ERTES, según FUNCAS el paro llegará a situarse en el 34 %.
El Copresidente de EZA, Piergorgio también por videoconferencia inició su exposición manifestando la gran preocupación que existe en el mundo del comercio italiano por causa de la Pandemia del Covid 19, tanto por el cierre de los pequeños comercios, como por la destrucción de puestos de trabajo. Habló a continuación del futuro de los jóvenes, tras la pandemia, para lo cual hay que prepararse a las exigencia de los nuevos puestos, que van a surgir con la aplicación de la digitalización y los sistemas telemáticos. Habló también de la crisis Democrática en Europa, que origina en los ciudadanos un rechazo de la política y un pesimismo sobre las instituciones. Animó a trabajar en cooperación y colaboración para salir de la crisis en la que estamos inmersos

 

Seminario Internacional: Inmigración y crecimiento demográfico en Europa. ¿La inmigración solución de futuro para frenar la despoblación? Condiciones laborales, económicas y sociales para garantizar una estancia estable y permanente del trabajador inmigrante en zonas en vías de despoblación

 


El aspecto más relevante del seminario que se celebró en Atienza del 24 al 26 de julio de 2020, fue la visión de los pueblos vaciados y el término peyorativo que esto genera, modificando esta terminología por “pueblos con futuro”. Hay que mantener con vida a los pueblos porque la desaparición de éstos significa el final de muchas cosas. De esta manera, se estableció que no existe un pueblo sin futuro, tan solo pueblos sin proyectos.
Los participantes a lo largo de las intervenciones y el debate con los participantes se destacaron la importancia de la inversión mediante fondos europeos y grupos de desarrollo rural. Además es importante que estas zonas tengan conectividad mediante fibra óptica que facilite otras alternativas a las tradicionales y el teletrabajo. Es fundamental que en estas zonas se mejoren los servicios (sanidad, educación y transportes) y se planifique una reducción de impuestos dado que son iguales a los de las grandes urbes en muchos casos. Por otro lado, hay que mantener y recuperar actividades tradicionales, en concreto para la zona en la que se realizó el seminario, la apicultura, la truficultura, la ganadería, la resina, la micología, y otros.
Como conclusiones se estableció que el ciudadano rural debe tener las mismas oportunidades que el urbano y que ciudad y campo se necesitan. Es importante conservar el patrimonio natural y cultural. Por otro lado se destacó la importancia de incorporar y acoger a la población inmigrante. Destacar que la pandemia a pesar de todo lo malo que ha traído, ha permitido potenciar el medio rural, pues muchos trabajadores han optado por estas ubicaciones de segunda residencia para realizar teletrabajo, habrá que ver como evoluciona esta nueva oportunidad que se ha abierto.
 

Seminario Internacional: Los derechos de los trabajadores y su participación en el mercado laboral: reconocimiento de estos derechos en las normativas comunitarias y nacionales
 

El Seminario Internacional se celebró los días 5, 6 y 7 de octubre de 2018 en Pozuelo de Alarcón (Madrid), en el  Hotel, AC La Finca. De acuerdo con el programa y las ponencias la sesión de apertura se inició con el saludo de Bienvenida por parte del Presidente de CEAT, D. David Cervera, El Copresidente de EZA D. Piergorgio Sciaqua, el Presidente de la Diputación de Cuenca, D. Benjamín Prieto Valencia y D. Rafael Amo Usanos Profesor de la Universidad Pontificia de Comillas.
Las dos ponencias con más impacto entre los participante fueron, por su enfoque, análisis y sus posibles alternativas, las presentadas por D.ª Celia Ferrero, Vicepresidenta de la Federación Nacional de Trabajadores Autónomos (ATA) y la de D.ª Patricia Nieto Rojas, Doctora de Derecho del Trabajo de la Universidad Carlos III de Madrid.
Ambas manifestaron que nos encontramos en una cuarta Revolución Digital y Tecnológica, que ha llegado para quedarse y en la que todos somos partícipes de sus ventajas e inconvenientes. Dª Celia Ferrero definió y clarificó los conceptos de Trabajadores Autónomos, Trabajadores en las Plataformas, Trabajador típico, fijo y asalariado y Trabajador atípico, temporal, autónomo y no asalariado. Manifestó que las Plataformas han detectado los fallos del Mercado de trabajo, porque la actividad de los trabajadores es muy difícil su medida y su control.
Dª Patricia Nieto se refirió más a la Economía Colaborativa y su diferenciación con el trabajo tradicional y el trabajo en las Plataformas. La economía Colaborativa tiene como herramienta el teléfono y no añaden valor añadido a su servicio. En cambio las Plataformas se basan en los colaboradores a los que se les obligan a ser autónomos con trabajos inestables y criterios no convencionales de trabajo, con fallos en la cobertura en la cotización y la protección laboral.
Hubo otros intervinientes, que enfocaron sus ponencias a la formación de los trabajadores para el empleo y la nueva economía, como fue D. Ismael Sanz Labrador, Director General de Becas y Ayudas al Estudio, o las Nuevas competencias y destrezas para la formación de los trabajadores, desarrollada por la Analista de la OCDE, Dª Mata Encinas-Martín.
Como contrapunto a las intervenciones académicas hubo otras, para que las organizaciones sindicales plantearan su posición ante el reto que tiene el sindicalismo ante la economía digital, las Plataformas y la Economía Colaborativa, con las Intervenciones de José Luis Fernández Santillana, Director del Gabinete de Estudios de USO y representantes de FIDESTRA, CIFOTIE, NKOS, MOSZ, IFES…
Como conclusión del resultado de los debates de este Seminario Internacional:
- CEAT apoya y promueve la formación continua: en la digitalización, la formación en idiomas y las innovaciones tecnológicas y destrezas para las nuevas formas de empleo de la economía digital y Plataformas.
- CEAT exige normativas claras y precisas, para que cada una de las actividades y trabajos que ofrezcan las Plataformas, los puestos Start-up y la Economía Colaborativa estén sujetas a control y criterios de fiscalidad.

 

 

Seminario Internacional "Los fenómenos migratorios y la política de migración de la UE: Reflexión analítica y perspectivas dentro del Diálogo” en Melilla

CEAT ha participado activamente en el  “Seminario Internacional Los fenómenos migratorios y la política de migración de la UE: Reflexión analítica y perspectivas dentro del Diálogo” en Melilla organizado por la Plataforma Internacional de Cooperación y Migración, la Fundación Humanismo y Democracia, el Centro Europeo para los Asuntos de los Trabajadores (EZA) y la ciudad autónoma de Melilla. El presidente  de EZA Barth Pronk y el Co-Presidente Piergiordio Sciaqua junto a los los participantes de 10 países de UE visitaron el perímetro fronterizo o el Centro de Estancia Temporal de Inmigrantes (CETI).

La oficina de asilo en la frontera entre España y Marruecos en Melilla ha recibido más de 9.600 solicitudes desde su apertura en 2014  procedentes de Siria, Irak, Yemen y Libia, según ha destacó el delegado del Gobierno en la ciudad, Abdelmalik El Barkani.

El presidente  de EZA Barth Pronk en su comparencia ante los medios resaltó que España ha dado pasos en los últimos años para intentar garantizar una inmigración ordenada a la vez que se respetan las garantías fundamentales de las personas que, por sentirse perseguidas o por una situación económica adversa en su país, migran.  Quiso recalcar: "Esta valla tiene que tener ‘puertas’ que permitan garantizar los derechos de las personas que llegan, al tiempo que se respeta a las que viven en el territorio que las recibe".

 

 

   

 

 

Nueva Junta Directiva de CEAT

El 14 de diciembre se celebró la Convocatoria de la Junta General de CEAT y las elecciones de los Miembros de la Nueva Junta Directiva que quedó constituida por:

- Presidente: David Cervera Olivares

- Vicepresidente: D. César Rodríguez Pérez
- Secretario: D. José Ignacio Argote Vea-Murguía
- Tesorero: D. Francisco Domínguez Bella
- Vocal: D. Jesús Casado Gonzalo
- Vocal: D. Martiniano Blázquez Hernández
- Vocal: D. Javier Morillas Gómez
- Vocal: D. César Rodríguez Quintana

 

 

 

 

CEAT  participa en la "Consulta sobre el pilar europeo de derechos sociales"

 

 

 

A lo largo de 2016, la Comisión analizará junto con las autoridades nacionales, los interlocutores sociales, la sociedad civil y los ciudadanos cuál debe ser el contenido y función del pilar europeo de derechos sociales.

Los objetivos de esta consulta son:

 

CEAT en  el Consejo de la EUCDW - UETDC

 

 

CEAT participó en la primera reunión del programa 2017  UETDC (Unión Europea de los Trabajadores Demócratas Cristianos) que  se celebró en Viena el 27 de enero.  En esta reunión se Informó sobre las actividades del Parlamento Europeo, la Comisión Europea y el PPE. Se informó  de la "Revisión de la Directiva sobre trabajadores desplazados. Situación actual". De la "Propuesta CE  de la revisión del Reglamento de coordinación de la seguridad social" y de la "Propuesta de Pasaporte de Servicios y el "Proyecto de documento del PPE sobre crecimiento inclusivo".

 

"Seminario Internacional en Toledo: "La formación profesional en el centro de la acción de las organizaciones de trabajadores con vistas a luchar contra el desempleo juvenil: necesidades de reforma, debates, perspectivas"


 

Organizado por EZA (Europäisches Zentrum für Arbeitsnehmerfragen - Centro Europeo para los Asuntos de los Trabajadores) y con la participación internacional  de 10 países se celebra en Toledo durante los días 13 al 15 de febrero en el Palacio de Congresos de Toledo "El Greco". La sesión de apertura del Seminario Internacional corre a cargo de Jesús Casado Gonzalo Presidente de C.E.A.T, Roswitha Gottbehüt Secretaria General de EZA, y  Helmut Skala Secretario Internacional de GÖD y ÖZA.

Ampliar información...    La noticia en prensa: La Tribuna  ABC  

 

Plataforma de Jóvenes CEAT

 

La Plataforma de Jóvenes se ha creado con el objetivo de hacer más visibles a los jóvenes trabajadores en CEAT y en la red EZA en toda Europa, incrementar su número y participación como ponentes en todos los seminarios haciendo sentir y dando voz a sus inquietudes y problemas.
Además, la Plataforma de Jóvenes CEAT ofrece la oportunidad a este colectivo para intercambiar ideas, mejores prácticas, conocimientos, proyectos y para recibir información que inspire su vida profesional.
Se ha solicitardo la integración en Plataforma Europea para Jóvenes Trabajadores (PYW).
 

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Entrevista a Verónica Lope Fontagne eurodiputada del Parlamento Europeo

"Lo más positivo es que la Unión Europea ha establecido como prioridad acabar con el desempleo juvenil". manifiesta en esta entrevista de Álvaro Argote, durante el Seminario Internacional organizado por CEAT ...  Ampliar noticia..

 

 

 

Third PIAAC International Conference

 

 

La OCDE, en colaboración con el Ministerio de Educación, Cultura y Deportes de España y el Gobierno de la Comunidad de Madrid, organiza la 3ª Conferencia Internacional del PIAAC en Madrid, del 6 al 8 de noviembre de 2016. El objetivo de la conferencia es promover la uso de los datos de la Encuesta de Aptitudes para Adultos de la OCDE (PIAAC). Participaron David Cervera y José Ignacio Argote

La Encuesta permite a los países analizar el nivel y la distribución de las habilidades entre su población, así como el grado de uso de las habilidades en diferentes contextos. Estos son: alfabetización, aritmética y resolución de problemas en ambientes ricos en tecnología.

Participó Andreas Schleicher, Director, Directorate for Education and Skills (OECD) y el acto de inauguración intervino la Princesa Laurentien de los Países Bajos  como Enviado Especial sobre Alfabetización para el Desarrollo de la UNESCO.
 

Participación en Seminarios internacionales

En nuestra página Seminarios se relacionan todos los seminarios en que participa CEAT. De entre los últimos realizados en el segundo semestre de 2016 y en el primer trimestre de 2017 destacamos:

 

“Un mercado único digital conectado y los cambios en el trabajo”

El organizado por MOSZ (Munkástanácsok Országos Szövetsége) organizó un seminario en cooperación con EZA (Centro Europeo para los Asuntos de los Trabajadores) con la ayuda de la Unión Europea sobre “Un mercado único digital conectado y los cambios en el trabajo” que se celebró entre el 6 y el 8 de octubre de 2016 en Budapest. Asistieron representantes de organizaciones de trabajadores de Lituania, Eslovaquia, Portugal, España, Hungría, Bulgaria, Chipre, Austria, Croacia y la República Checa.

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“El invierno demográfico: la conciliación del trabajo y la familia para las jóvenes trabajadoras, forma de reforzar las estructuras del diálogo social a nivel nacional y europeo"

Se celebró en Colares (Sintra-Lisboa) organizado por FIDESTRA del 20 al 22 de enero. Con una participación internacional de siete países europeos se abordó el estudio de la igualdad de oportunidades y las medidas de conciliación en Europa y tiene como finalidad elaborar propuestas y conclusiones para fomentar un sociedad más justa e igualitaria. Asistieron Piergiorgio Sciaqua, Co-Presidente Jozef Mozolewski; Vice Presidente y Sigrid Schraml Secretaria General de EZA. Por parte de CEAT participó José Ignacio Argote que presento los datos relativos a la situación de igualdad de género e invierno demográfico en España.
Coincidiendo con la celebración de este seminario se reunió Plataforma Internacional .de Cooperación y Migración en la que intervinieron Rafael Rodríguez-Ponga, Presidente de H+D y de la PICM y Sigrid Schraml Secretaria General de EZA.

 

 

Día Internacional del Migrante

 

 

En el Día Internacional del Migrante, que Naciones Unidas estableció el 18 de diciembre, las organizaciones miembro de la PICM organizamos una serie de acciones conjuntas bajo el lema "El sol sale para todos".

CEAT Andalucía organizó un acto coordinado por Cesar Rodríguez,  en el que se difundió un manifiesto, reclamando una mirada serena y sosegada en el análisis de los fenómenos migratorios, pedimos una mayor atención cultural y educativa para las personas migrantes de todas las edades, subrayamos el importante trabajo de atención directa a los inmigrantes que hacen las organizaciones sociales y defendemos la dignidad de todas las personas y sus derechos y libertades individuales, que deben salvaguardarse frente a las amenazas existentes.

 

“El nuevo mercado de trabajo emergente de la crisis económica y social y su repercusión en la creación de una sociedad más justa"

 


 

Organizado en Madrid del 11 a 13 de noviembre de 2016 por la Fundación Humanismo y Democracia - H+D, y  PICM. Se realizó un análisis sobre las políticas laborales llevadas a cabo en distintos estados miembro de la Unión Europea en el marco de la estrategia Europa 2020, así como del papel del Diálogo Social en la construcción de un mejor futuro para todos.

Participaron Piergiorgio Sciacqua, Copresidente del Centro Europeo para los asuntos de los Trabajadores - EZA; y Pablo Gómez-Tavira, Director General de Servicios Sociales e Integración Social de la Comunidad de Madrid.

José Ignacio Echániz, Diputado y Portavoz de la Comisión de Empleo y Seguridad Social, desarrolló la ponencia sobre Políticas de empleo y perspectivas sociales en España.

Eugenio Nasarre, Presidente del Movimiento Europeo Español, presentó a Verónica Lope Fontaigné, Eurodiputada y miembro de la Comisión de Empleo y Asuntos Sociales del Parlamento Europeo, que desarrolló la ponencia Evolución del mercado de trabajo y de la situación social en Europa.

 

Fortalecer las estructuras de diálogo social a nivel Europeo y Transnacional en el ámbito de la OIT

 

 

 

Organizado por CIFOTIE en Ponta Delgada , Azores (Portugal) con la participación de 12 países de la UE y 2 países latinoamericanos se celebró en Ponta Delgada, Azores ( Portugal) del 11 al 13 de septiembre. Estuvieron representados el Gobierno Regional de las Azores, la OIT, UGT, Sindicatos de la Unión Europea, Diputados Europeos, Diputados de la Asamblea de la República de Portugal, La Asamblea Regional de las Azores, los Diputados Federales del Congreso Brasileño, el POISE-Programa Operativo de Inclusión Social, el Ministerio de Trabajo y Empleo de Brasil, el Ministerio Público de Trabajo del Brasil, la Dirección Regional de Empleo y Formación Profesional de las Azores, Instituto de Políticas Públicas y Sociales, ISCTE, Universidad de las Azores y representantes empresariales.

Se analizó el papel de las instituciones europeas y de los interlocutores sociales para generar puestos de trabajo.

Participaron representando a CEAT Jesús Casado y José Ignacio Argote que presentó una ponencia sobre Dialogo Social Europeo y Transnacional el la OIT.

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Seminario Internacional “Desafios estructurales del estado de bienestar. Nuevos retos para el modelo de protección social de los trabajadores"

 

 

Se celebró los días 30 de septiembre 1 y 2 de octubre de 2016 en Alcalá de Henares (Madrid) con la asistencia de más de 60 participantes de organizaciones europeas. En la sesión de apertura el Presidente de CEAT Jesús Casado Gonzalo, presento una visión general del Estado del Bienestar, cuyos objetivos sintetizó en: Garantizar a todos los ciudadanos una vida digna y combatir la pobreza, respetando el Estado la libertad de la persona, la responsabilidad personal y la dignidad humana y regidas todas las actividades bajo los principios de solidaridad, subsidiaridad y pluralidad. Piergeorgio Sciaqua Copresidente de EZA que ofreció algunas pautas, muy interesantes, para el estudio, la reflexión sobre la dimensión social del Estado del Bienestar y las condiciones laborales de los trabajadores en el marco de las Directivas Comunitarias, manifestando que el mejor modelo de protección social de los trabajadores es aquel que genera empleo.

Participaron también  la Senadora Ana María González, el Diputado en las Cortes Generales Miguel Barrachina Ros, Pedro Roque Oliveira. Diputado de la República Portuguesa,  José Manuel Latre Rebled Presidente de la Diputación de Guadajara, profesores de universidad y representantes sindicales.

Los Jóvenes de CEAT tuvieron una participación muy activa moderando ponencias y grupos de trabajo del sábado  Ampliar noticia

 

Seminario Internacional “Dimensión social de las directivas comunitarias en apoyo de la justicia social y las condiciones laborales de los trabajadores”
 

Seminario Internacional “Dimensión social de las directivas comunitarias en apoyo de la justicia social y las condiciones laborales de los trabajadores”, que se celebró del 9 al 11 de octubre de 2015 en el Centro de Formación de la Seguridad Social en Pozuelo de Alarcón (Madrid) con la asistencia de más de 60 participantes de 10 organizaciones europeas.
En la sesión de apertura intervinieron: Joao Paulo Branco, en nombre del Consejo de Administración de EZA, la Senadora Carmen Ríolobos Regadera y el Presidente de CEAT, Jesús Casado Gonzalo presentando algunas pautas para el estudio, la reflexión sobre la dimensión social y las condiciones laborales de los trabajadores en el marco de las Directivas Comunitarias.  Ampliar noticia

 


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Seminario Internacional "Interlocutores sociales y la implementación de la garantía juvenil"
El seminario "Interlocutores sociales y la implementación de la garantía juvenil", organizado por el Centro Español para Asuntos de los trabajadores (C.E.A.T.), se celebró en Torremolinos (Málaga) los días 3 y 4 de julio. En la sesión de apertura intervinieron: el Presidente de EZA, D.Bartho Pronk y el Presidente de CEAT, D. Jesús Casado.
El Objetivo principal del Grupo de Trabajo estuvo centrado en definir la Garantía Juvenil y analizar la situación en cada uno de los países de la UE. Se definió como una medida estructural para que los jóvenes se incorporen a un puesto de trabajo, a través de políticas de activación de empleo.

Las Eurodiputadas Dª Verónica Lope Fontagné y Dª Teresa Jiménez-Becerril Barrio insistieron que la Garantía Juvenil es una medida estructural y no una herramienta para el empleo, tal como es considerada por las Instituciones Europeas. Hablaron de los fondos de la partida específica para la Garantía Juvenil y su distribución en aquellas regiones que tienen una mayor tasa de paro juvenil, como es el caso de Andalucía. Dª Teresa Jiménez-Becerril, llevó a cabo la clausura del Seminario apoyando la Formación Profesional Dual, como respuesta a las nuevas contrataciones laborales estableciendo una mayor vinculación entre el sistema productivo y el educativo.  Ampliar noticia

 

                            

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Homenaje a Roswitha Gottbehüt Secretaria General de EZA en Toledo

El pasado 11 de febrero en Toledo, el Centro Español para Asuntos de los Trabajadores (C.E.A.T.) rindió un homenaje a Roswitha Gottbehüt Secretaria General de EZA en Toledo...... Ampliar noticia.

Seminario Internacional organizado por CEAT: 80 participantes de 10 organizaciones europeas debaten sobre el modelo socioeconómico europeo como herramienta para superar los desajustes laborales”

El Seminario Internacional “El modelo socioeconómico europeo como herramienta para superar los desajustes laborales. Fomento de una economía competitiva y respetuosa con el medio ambiente”, se ha celebrado, de acuerdo con el programa, los días 14, 15 y 16 de noviembre de 2014 en el Centro de Formación de la Seguridad Social en Pozuelo de Alarcón (Madrid). Han asistido 80 participantes de diez organizaciones europeas ..... Ampliar noticia.

Conclusiones y recomendaciones del Seminario Internacional “El modelo socioeconómico europeo como herramienta para superar los desajustes laborales. Fomento de una economía competitiva y respetuosa con el medio ambiente”

CEAT apuesta por un empleo de calidad en el que de forma global se consideren y aborden todos los aspectos de las relaciones laborales. Entre estos aspectos destacamos.......... Ampliar noticia.

 

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